수퍼비젼의 기능(행정적, 교육적, 지지적 기능)
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작성일 20-11-27 04:37
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사회복지에 있어서 각 기관은 각자의 다른 목적이나 방침을 가지고 사회복지사는 그 구현자로서 기관의 방침에 따라 클라이언트에게 임한다. 더욱이 업무계획 및 사회복지사의 역량에 의한 Case 분배, Case 진행 정도의 파악, 더 나아가 사회복지사의 역할기능을 객관적으로 평가하는 것도 이 기능에 포함된다 또한 직무에 대한 기본적인 윤리를 몸에 익히고 조직의 목적, 사회적인 역할, 조직의 구조를 파악하여 각자의 지위나 역할을 이해하며 지역이나 직종간의 연계를 도모하면서 업무를 수행할 수 있도록 명령이…(drop)
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수퍼비젼의 행정적, 교육적, 지지적 기능에 대해 각각 비교 설명(說明)하시오
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다. 교육적인 내용에는 클라이언트의 원조 과정에 필요한 가치, 지식, 기술의 모든 것이 포함된다
<중략>
3) 지지적 기능
사회복지사와 클라이언트와의 사이에 신뢰관계가 우선되는 것과 같이 수퍼바이저와 사회복지사와의 사이에도 신뢰관계를 배경으로 연결되지 않으면 안 된다 교육적 기능의 수행에 있어서도 일방적인 교육과정이 아닌 수퍼바이저 입자에서 함께 생각하고 함께 나아간다고 하는 자세가 필요하다는 것은 말할 나위가 없다.
1)행정적 기능
기관의 목적에 직면한 적절하고 效果(효과)적인 서비스를 제공하기 위해서는 기관의 방침 및 수속을 사회복지사에게 충분히 이해시키지 않으면 안 된다 행정적 기능이란 사회복지사가 기관의 대표자로서 클라이언트를 원조할 수 있도록 하는 것에 초점이 맞추어진다. 한편, 행정적 기능에는 기관이 건전한 조직체로서 운영되는 것과 사회복지사가 일하기 쉽고 또는 최대한 사회복지사가 가지고 있는 힘을 발휘할 수 있는 環境여건이 해결해야할문제가 된다 조직 내에서 운영자 측과 사회복지사측의 중간적 입장에 잇는 수퍼바이저가 사회복지사의 요구나 의지를 잘 파악하여 운영자 측에 전달하는 매개적 역할을 하는 것이 중요한 기능의 일부가 된다 또한 기관의 운영이 잘 되어지지 않을 때 어디에 장애가 있는가를 객관적으로 지적하고 조직 내에서의 의사소통에 문제가 있을 때에는 그 장애를 제거하는 노력을 해야 한다. 그러한 신뢰관계 속에서 수퍼바이저가 사회복지사를 지지하고 또한 후원자가 되어 사회복지사가 정신적으로 안정된 상태에서 업무에 임할 수 있도록 하지 않으면 안 된다
<수퍼비전의 행정적, 교육적, 지지적 기능에 대해 각각 비교 설명(explanation)하시오>
사회복지의 核心(핵심)적 활동인 사회사업전문직에 있어서 수퍼비젼은 사회복지 조직에서의 직원이 서비스를 效果(효과)적이고 효율적으로 전달하기 위하여 지식과 기술을 잘 사용할 수 있도록 도움을 주는 활동을 말한다.
<중략>
2) 교육적 기능
교육적 기능은 수퍼비젼의 본래적인 의미에서 보면, 가장 중심적인 기능이라고 말할 수 있다 교육적이라고 해도 클라이언트의 적절한 처우 및 서비스를 제공할 수 있도록 하는 것이 결과적으로 사회복지사를 양육하고 전문성을 높이는 기능으로서 실무적인 처우 理論이나 기술에 대하여 지도하여 학습을 돕는 등 교육적인 내용을 포함하고 있다 특히 실천의 장에서 대상자의 요구나 해결해야할문제의 이해, 처우의 방법에 대한 理論과 기술을 수퍼비젼하는 것이다.
순서
A4 3장
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설명
레포트/인문사회
수퍼비젼의 기능(행정적, 교육적, 지지적 기능)
사회복지의 核心(핵심)적 활동인 사회사업전문직에 있어서 수퍼비젼은 사회복지 조직에서의 직원이 서비스를 效果(효과)적이고 효율적으로 전달하기 위하여 지식과 기술을 잘 사용할 수 있도록 도움을 주는 활동을 말한다. 사회복지에 있어서 각 기관은 각자의 다른 목적이나 방침을 가지고 사회복지사는 그 구현자로서 기관의 방침에 따라 클라이언트에게 임한다. 수퍼비젼의 기능은 행정적 기능, 교육적 기능, 지지적 기능으로 나눌 수 있으며 내용은 다음과 같다. 수퍼비젼의 기능은 행정적 기능, 교육적 기능, 지지적 기능으로 나눌 수 있으며 내용은 다음과 같다.
1)행정적 기능
기관의 목적에 직면한 적절하고 效果(효과)적인 서비스를 제공하기 위해서는 기관의 방침 및 수속을 사회복지사에게 충분히 이해시키지 않으면 안 된다 행정적 기능이란 사회복지사가 기관의 대표자로서 클라이언트를 원조할 수 있도록 하는 것에 초점이 맞추어진다. 그렇지 않으면 기관으로서의 사회적 책임을 다할 수 없고 또한 일정등급의 처우가 클라이언트에게 제공되지 않는다.
