대구백화점의 기업紹介(소개)와 인적자원관리,경쟁사비교分析(분석) 및 improvement(개선)plan
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작성일 22-11-26 08:05
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대구백화점의 기업紹介(소개)와 인적자원관리,경쟁사비교分析(분석) 및 improvement(개선)plan
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채용관리
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Contents
1 서론
2 본론
3 conclusion
One 선정동기
Two 기업intro
One: 인적자원 계획
Two: 모집
Three: 선발&배치
One: 경쟁사 비교分析
Two: 改善(개선) 方案
Three : reference(자료) 출처
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1. 서론 - 선정동기
대구 경북 내 유일한 지역백화점
제조업체 등에 비해 영업 위주의 대인 업무가 많음
접근성이 높아 조사가 용이함
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기업 intro
-
대구백화점은 휘트니스트센터인 짐매니아플러스, 대백저축은행,
대백선교文化(culture) 재단 그리고 광고기업인 ISJ 등의 그룹사를 소유.
- 대구백화점 기업그룹은 백화점 사업을 주력사업으로 하고 있으며,
또한 인터넷(Internet) 쇼핑몰 및 체인마트 사업도 함께 영위하고 있다
- 전체적인 매출형태는 상품매출이다.
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직영사원 약 450명
2. 본론 - 인적자원 계획
총 직원 수
약 3500명
아웃 소싱 파견직원
일반직
(계약직
사원)
관리직
정규 사원
- 직영사원 주 업무 : 매장관리, 관리 보조, 기술 기능, 식품 판매
- 인적자원계획 : 정년퇴임, 결혼 및 출산, 사업확장 및 브랜드사업 추진
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모집
채용포탈을 통해 공고
각 학교별 취업지원처를 이용
학교별 추천을 받음
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선발&배치
서류전형
1차 면접
2차 면접
인턴사원
4주 교육
PT면접
추후 교육
4주 소요
배치
자필 이력서 사용
지원자의 열정, 관심
업무 속성 상, 체력
또한 주요 평가요소
희망직무 선택기회를
먼저 제공
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3. conclusion 경쟁사 비교
신세계
현대백화점
서류전형 `` 인턴선발 면접 `` 인턴사원 선발 `` 인턴쉽
`` 인턴쉽 호로그램 `` 최종면접 대상자 선발 `` 최종면접
약 6주간의 …(drop)
레포트/경영경제
설명
대구백화점의 기업紹介(소개)와 인적자원관리,경쟁사비교分析(분석) 및 improvement(개선)plan
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