인적자원관리의특징,기업,기업소개,인사제도,양질의호로그램,여성직원문제,리더십
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레포트/경영경제
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인적 자원 관리의 속성
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연습문제
사전적 의미 : 한 사회, 또는 국민경제가 필요로 하는 재화(財貨)와 용역 (用役)의 생산에 투입될 수 있는 인간의 노동력
인적자원 제외한 나머지 경영자원은 모두 사람의 손을 거쳐야 하는
수동적인 자원
☞ 오직 사람만이 능동적이고 자발적으로 부가가치 창출에 기여함
인적자원은 투자에 의해 개발이 가능한 무한 잠재력이 있는 반면 매우 가변적인 심리적 에너지를 보유 하고 있기 때문에, 그 자원을 쓰는 사람의 능력여하에 따라 상당히 다른 결과를 가져올 수 있따
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기업 vs 기업
_…(To be continued )
순서
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