공무원 임용고시에 대한 조사
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작성일 22-12-30 22:33
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3) 입법공무원·사법공무원·행정공무원
입법부의 사무를 담당하는 국회의 사무직원이 입법공무원이며, 사법부의 사무를 담당하는 법관 기타 사법부 직원이 사법공무원이며, 행정부의 사무를 담당하는 공무원이 행정공무원이다.여성의취업과성공전략 , 공무원 임용고시에 대한 조사생활전문레포트 ,
여성의취업과성공책략
1.공무원의 종류
2.채용시험
3.7급과 9급 공무원 시험의 응시자격
4.7급과 9급의 직종 선택 및 직무내용
5.시험과정
6.7급과 9급 공무원 수험기간
7.가산특전
8.응시원서의 교부 및 접수
9.공무원 시험에서 합격하기까지의 임용사항
10.최종 합격 후 임용 절차
11.공무원 초임 비교
12.공무원 승진 기간
13.근무여건
14.공무원의 특징
15.시험합격 戰略
16.7급 합격 수기
공무원이란? - 직접 또는 간접적으로 국민에 의하여 선출 또는 임용되어 국가나 공공단체와 공법상의 근무관계를 맺고 공공적 업무를 담당하고 있는 자를 말한다.
(헌법재판소 결정 1992. 4. 28. 90 헌바27-34 ,36-42, 44-46, 92헌바 15(병합))
1. 공무원의 종류
1) 국가공무원·지방공무원
국가공무원은 보통 국가에 의하여 임명되어 국가의 사무를 집행하는 공무원이고,
지방공무원은 지방자치단체에 의하여 임명되어 지방자치단체의 사무를 집행하는 공무원이다.
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다. 경력직 공무원이라 함은 실적과 자격에 의하여 임용되고 그 신분이 보장되며, 평생토록 공무원으로 근무할 것이 예정되는 공무원을 말하고, 특수경력직 공무원이라 함은 경력직 공무원외의 공무원을 말한다.
4) 정공무원·준공무원
준공무원이란 정공무원의 신분에 준하는 취급을 받는 자를 말하는데, 공공기업체의 임직원 중에는 준공무원의 신분을 가진 자가 많다.순서
공무원 임용고시에 대한 조사
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공무원 임용고시와 임용 절차 및 근무여건에 대해서 정리하였습니다.
2) 경력직(經歷職) 공무원·특수경력직 공무원
국가공무원이나 지방공무원이나, 공무원을 경력직과 특수경력직으로 구분하고, 경력직을 다시 일반직·특정직·기능직으로, 특수경력직을 정무직·별정직·전문직·고용직으로 세분하고 있는 점에서는 같다. 예컨대, 한국조폐공사·대한무역투자진흥공사·한국도로공사·한국은행의 임원과 직원, 대한석탄공사·대한주택공사·대한광업진흥공사·한국관광공사·농어촌진흥 공사·한국가스공사·한국방송공사·한국산업은행·한국수출입은행·한국외환은행·중소기업은행·국민은행의 임원, 금융통화운영위원회 위원 등과 기타 직원도 공무원으로 간주된다
2. 채용 시험
공무원이 되기 위해서는 채용시험을 치러야 하는데, 공무원의 채용은 공개경쟁 채용 시험에 의함을…(skip)
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공무원 임용고시와 임용 절차 및 근무여건에 대해서 요점하였습니다.
